公司为什么要组织团建活动?参加重庆团建有什么优势

1. 团队建设可以明确团队的目标，提高员工的团队精神和团队意识。通过明确分工与合作，提高团队在共同面对问题时更好的处理问题的能力，培养团队为了共同的目标而相互合作，更好更快的完成任务。

2. 能增强团队凝聚力。它可以增进员工之间的相互了解，使员工之间相互包容和信任，使团队成员之间相互尊重，从而缩小员工之间的关系，使个体形成更紧密的整体。迅速把一个团队变成一个人。

3.能激励团队。团队精神使团队成员能够认识到个体的差异，互相学习彼此的优点，努力朝着更好的方向前进。当团队完成了一项个人无法完成的任务时，反过来也会激励团队，增强团队凝聚力。

4. 它还可以协调团队中个体之间的关系，增强团队成员之间的感情。当出现冲突时，其他团队成员和团队中的“组长”会努力协调。团队成员有时会因为团队的利益而放弃或暂时减缓个人矛盾，关注全局。在一起面对很多问题之后，团队成员之间会有更多的默契。同甘共苦也能使团队成员相互关心和理解，增进团队成员之间的感情。

很多HR认为传统的拓展培训过于说教，难免会有很多员工心里不同意。他们认为归根到底是培训，所以很多人因为各种原因不愿意参加。然而，扩张行业也在发展变化，这与原来的场地扩张相去甚远。当前行业国际化扩张的流行趋势，将大家带入了一个新的时代。在观光的过程中，让大家亲力亲为地参观真实的场景，共同面对大自然的自然障碍和困难，激发个人和团队之间的自发互助。这就是所谓的旅游团建设。在天地之间，人是z小的，但现实的闪光使人过分夸大自己。如果你能真正的将自己置身于大自然中，重新认识自己，你就能更好的从内心出发，这对于个人和团队来说都是一种体验。